为全面提升菁英人才素质、能力及认同感，9月18日至19日公司组织实施了2020年第一期菁英人才专项教育培训。

　　培训第一天主要围绕“集团及公司介绍、组织架构权责、、各类制度准则、报销税务知识、生产及质量管理规定、公司研发产品介绍”等课程开展。课程内容详尽丰富、讲授要点通俗易懂，从公司发展历程遇到的坎坷艰辛、研发产品工艺特色行业水准到制度体系不断完善建立健全，使参训学员更加全面的认识了公司各阶段的成长历程、产品研发过程等。通过公司体系介绍、制度准则、的学习，既提升了菁英人才对企业历史、未来发展方向、的清晰了解，又提高了对新管理理念的认知认同。

　　培训第二天主要围绕“医药行业发展介绍、office应用、商务礼仪、问题分析与解决”等课程开展，课程内容丰富、讲授条理清晰、学习氛围高涨，对学员今后在提升分析问题、解决问题能力，拓展工作思路、丰富工作视野起到助推作用。

　　在公司高管与菁英人才面对面环节中，学员们针对企业未来发展目标、员工职业发展规划、绩效考核管理、岗位生产环境、新厂区搬迁等具体事宜与高管们进行了深入沟通交流。

　　两天的专项培训紧张而充实。今后公司将持续推动菁英人才培养计划的实施开展，通过不断丰富拓展培训的形式和内容，以充分发掘储备人员潜能为动力，培养复合型人才为目标，确保公司高质量发展提供源源不断的人才保障。

人力财务办公室通讯站 郭涛